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同志們:
做好“十二五”規(guī)劃編制工作,是今年市委、市政府的一項(xiàng)重要任務(wù)。剛才,市發(fā)改委就“十二五”規(guī)劃編制有關(guān)前期工作作了匯報(bào),相關(guān)部門匯報(bào)了工作進(jìn)展情況和下步打算,金平同志就規(guī)劃編制提出了很好的意見。總的來說,前一階段,市發(fā)改委和各成員單位做了大量前期工作,形成了一批專題調(diào)研成果,為下一步規(guī)劃編制工作打下了較好基礎(chǔ)。下面,我再提三點(diǎn)意見:
一、強(qiáng)化認(rèn)識,理清思路
為什么要搞“十二五”規(guī)劃,概括起來,我覺得主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:
(一)編制“十二五”規(guī)劃是加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的重大工作。加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變是今年工作的主線。發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變包括了理念的轉(zhuǎn)變、體制機(jī)制的轉(zhuǎn)變、整個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策導(dǎo)向的轉(zhuǎn)變。我們開展“十二五”規(guī)劃編制工作,就是要把加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)作為重中之重,切實(shí)體現(xiàn)在規(guī)劃編制工作中,體現(xiàn)在規(guī)劃內(nèi)容中。
(二)編制“十二五”規(guī)劃是順應(yīng)發(fā)展階段轉(zhuǎn)軌的重大工作。“十二五”時(shí)期,將是衢州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨轉(zhuǎn)軌的重要階段。上個(gè)世紀(jì)末到本世紀(jì)初,我市經(jīng)歷了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)向工業(yè)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)軌,經(jīng)歷了工業(yè)化初期向工業(yè)化中期的轉(zhuǎn)軌,去年我(來源:文秘站 )市社會(huì)發(fā)展水平也進(jìn)入全省中等發(fā)展水平。接下來的五年,我們提出了要向新型工業(yè)化、新型城市化和新農(nóng)村建設(shè)轉(zhuǎn)軌的新要求,社會(huì)發(fā)展也將向更高目標(biāo)邁進(jìn),這些都需要在規(guī)劃中予以明確。
(三)編制“十二五”規(guī)劃是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型的重大工作。十二五時(shí)期是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型最關(guān)鍵的階段,“十二五”規(guī)劃要緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,圍繞“四大建設(shè)”,加快發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群,使產(chǎn)業(yè)做大、做強(qiáng)、做優(yōu),同時(shí)促進(jìn)三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的進(jìn)一步優(yōu)化,促進(jìn)三次產(chǎn)業(yè)之間的相互融合。
二、明確方向,把握原則
規(guī)劃一定要體現(xiàn)方向性、導(dǎo)向性、系統(tǒng)性、前瞻性和激勵(lì)性。重點(diǎn)要把握好四條原則:
一要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展原則。規(guī)劃要以科學(xué)發(fā)展觀為總指導(dǎo),突出發(fā)展方式轉(zhuǎn)變這一主線,同時(shí)要堅(jiān)持“經(jīng)濟(jì)增長速度高于全省平均水平、生態(tài)建設(shè)為全省多作貢獻(xiàn)、平安建設(shè)走在全省前列”三大取向,著力推進(jìn)新型工業(yè)化、新型城市化和新農(nóng)村建設(shè),力爭基本形成四省邊際中心城市。
二要堅(jiān)持激勵(lì)奮進(jìn)原則。在規(guī)劃未來發(fā)展藍(lán)圖,確定經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)和以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)事業(yè)發(fā)展指標(biāo)時(shí),既要催人奮進(jìn)又要切實(shí)可行,要讓廣大群眾看到“十二五”的宏偉藍(lán)圖,從而達(dá)到鼓舞信心的目的。
三要堅(jiān)持緊密銜接原則。市“十二五”規(guī)劃要與國家、省相關(guān)規(guī)劃的要求相銜接,與城市總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃相銜接,與特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展綜合配套改革試點(diǎn)和產(chǎn)業(yè)集聚新平臺(tái)規(guī)劃建設(shè)總體方案相銜接,與各縣(市、區(qū))規(guī)劃和市各重點(diǎn)專項(xiàng)規(guī)劃相銜接,確保上下、左右規(guī)劃銜接好。
四要堅(jiān)持注重特色原則。要加強(qiáng)對我市發(fā)展階段、區(qū)位優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)特色、生態(tài)文明等特點(diǎn)的研究并體現(xiàn)到規(guī)劃之中,努力編制出體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求并具有鮮明地方特色的規(guī)劃。
三、精心組織,形成合力
要努力形成“市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府組織實(shí)施、部門共同參與、全社會(huì)集思廣益”的規(guī)劃編制格局。要集思廣益,開門編制,廣泛聽取人大代表、政協(xié)委員和市民群眾的意見建議,使規(guī)劃的編制過程成為調(diào)動(dòng)全市上下積極性的過程,凝心聚力共同推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的過程,充分吸收干部群眾智慧的過程,從而推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)再發(fā)展、再跨越。
關(guān)于規(guī)劃編制的幾項(xiàng)具體工作,我在此明確一下:
第一,市發(fā)改委要按照確保12月31日以前完成的目標(biāo),抓緊提出工作方案,倒排每月乃至每周的時(shí)間表,實(shí)現(xiàn)緊張、有序、科學(xué)編制。
第二,原則同意委托省發(fā)展規(guī)劃院開展思路研究,具體提交市委研究決策。
第三,由發(fā)改委牽頭組建我市規(guī)劃編制工作小組,及早開展規(guī)劃編制工作,編制中要注重加強(qiáng)與被委托單位的對接融合。
第四,各重點(diǎn)專項(xiàng)規(guī)劃編制工作,要按照能早則早的原則,盡快組織開展。
陳鳴明指出,在30年的實(shí)踐中,全州老干部工作明顯加強(qiáng),老干部政治、生活待遇明顯提高,老干部作用發(fā)揮明顯增強(qiáng),老干部活動(dòng)陣地建設(shè)步伐明顯加快,呈現(xiàn)出全面健康發(fā)展的良好態(tài)勢。
他強(qiáng)調(diào),2012年是黨的十召開之年,是黔西南州建州30周年,各級黨委、政府特別是組織部門、老干部工作部門做好全州老干部工作,具有十分重要的意義。要進(jìn)一步加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè),做好老干部管理服務(wù)、發(fā)揮老干部作用。進(jìn)一步深化老干部工作創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),著力在“在強(qiáng)化為老干部服務(wù)觀念、強(qiáng)化為老干部服務(wù)能力、強(qiáng)化為老干部服務(wù)方式”上有新變化。進(jìn)一步樹立“以人為本、服務(wù)為先”的理念,著力在“提高老干部的生活水平、提高做好老干部工作的能力水平”上有新提高。
(黔西南州委離退休干部工作局)
加強(qiáng)對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)四川內(nèi)江:
2月15日,四川內(nèi)江市召開組織部長會(huì)議暨老干部工作會(huì)議,市委常委、組織部長付康對2012年全市組織工作和老干部工作進(jìn)行了安排部署,并對老干部工作作了進(jìn)一步的強(qiáng)調(diào):一是要高度重視老干部工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹老干部工作的方針政策和決策部署,自覺做關(guān)心老干部、重視老干部工作的模范。二是要加強(qiáng)對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。親自關(guān)心和過問老干部工作,并與組織工作同部署、同安排、同推進(jìn),指導(dǎo)解決好老干部工作中的重大問題。三是要加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍建設(shè)。既嚴(yán)格要求,又積極關(guān)心他們的成長、進(jìn)步,調(diào)動(dòng)他們做好老干部工作的積極性。(內(nèi)江市委老干部局)
四川綿陽:安排部署2012年工作
2月10日,四川綿陽市召開組織部長會(huì)議。市委常委、組織部長邵革軍在講話中強(qiáng)調(diào),今年是干部離退休制度建立30周年。要認(rèn)真總結(jié)30年來離退休干部工作的成績和經(jīng)驗(yàn),研究新情況,解決新問題,努力提高老干部工作科學(xué)化水平。要進(jìn)一步抓好離退休干部各項(xiàng)政治、生活待遇的落實(shí),積極發(fā)揮老干部作用,加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)。
會(huì)議還對全市老干部工作先進(jìn)單位、調(diào)研工作先進(jìn)單位、信息宣傳工作先進(jìn)單位進(jìn)行了表彰。(綿陽市委老干部局)
四川南充:要做細(xì)做實(shí)老干部工作
2月22日上午,四川南充市召開全市組織部長會(huì)議,將老干部工作納入組織工作一并安排,市、縣老干部局局長參加會(huì)議。市委常委、組織部長楊波充分肯定了全市老干部工作在完善黨建目標(biāo)考核、深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、特殊困難幫扶、榮獲全國先進(jìn)等方面取得的成績。要求縣(市、區(qū))組織部長和部門負(fù)責(zé)同志要帶頭抓、親自抓,做自覺關(guān)心老干部、重視老干部工作的模范,加大對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)力度,解決好老干部工作中的重大問題。(南充市委老干部局)
四川巴中:召開老干部工作會(huì)議
2月16日,四川省巴中市召開全市老干部工作會(huì)議。市委常委、組織部長、總工會(huì)主席譚紅杰出席會(huì)議并講話。他強(qiáng)調(diào),全市各級組織和老干部工作部門一要把握形勢,深化認(rèn)識,不斷增強(qiáng)做好老干部工作的緊迫感和責(zé)任感。二要突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),不斷深化老干部工作的實(shí)效性。三要以身示范,齊抓共管,不斷強(qiáng)化老干部工作的推動(dòng)力。會(huì)議回顧總結(jié)了2011年全市老干部工作,安排部署了2012年老干部工作任務(wù)。(巴中市委老干部局)
四川德陽:召開老干部工作會(huì)
2月9日,四川德陽市召開全市老干部工作會(huì),傳達(dá)學(xué)習(xí)了全省老干部工作會(huì)議精神,通報(bào)表揚(yáng)了201 1年老干部信息工作先進(jìn)單位??偨Y(jié)201 1年老干部工作,部署2012年工作任務(wù)。(德陽市委老干部局)
一、認(rèn)真配合組織工作滿意度民意調(diào)查工作。
組織工作滿意度民意調(diào)查的結(jié)果,不僅關(guān)乎的形象,更是代表及的形象,大家一定要高度重視,認(rèn)真對待。
一是人員要到位。要求單位全體干部職工高度重視,最近幾天不要外出,認(rèn)真配合,確保調(diào)查工作順利進(jìn)行。
二是組織要到位。主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),組織配合好民意調(diào)查,同時(shí)要按照縣委工作組的意見,將單位人員按公務(wù)員和事業(yè)編制人員區(qū)別登記,人員名單后不注明職務(wù),打亂順序,便于調(diào)查組隨機(jī)抽選。
三是熟悉組織工作。要熟悉和領(lǐng)會(huì)中央、省、市嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求,對“5個(gè)嚴(yán)禁17個(gè)不準(zhǔn)10個(gè)嚴(yán)肅”的內(nèi)容要爛熟于胸,要有大局意識,對我縣的組織工作特別是換屆工作要有客觀公正的評價(jià)。
二、切實(shí)做好本職工作。
工業(yè)工作是我委的重點(diǎn)本職工作,我們不要受換屆工作影響,立足本職,認(rèn)真做好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各項(xiàng)工作。
一是強(qiáng)化招商安商工作。立足我縣資源優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),發(fā)展?jié)摿蛥^(qū)位比較優(yōu)勢,強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)招商,同時(shí)加大安商工作力度,特別是切實(shí)解決企業(yè)用地、用工、資金瓶頸問題:堅(jiān)持集約用地原則,嚴(yán)格按照投資強(qiáng)度給企業(yè)供地,對占而不用、占多用少的項(xiàng)目進(jìn)行清理,提高土地利用率和單位面積產(chǎn)出率;加大招工幫扶工作力度,將招工工作任務(wù)層層分解,推動(dòng)全縣上下參與招工,8月份重點(diǎn)完成三力制藥200名招工任務(wù);加大政企銀對接工作力度,引進(jìn)民間資本,積極為企業(yè)籌措資金,同時(shí)加大向上聯(lián)系力度,有針對性地包裝項(xiàng)目,為企業(yè)爭取國家財(cái)政專項(xiàng)資金支持。
二是加強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測分析。密切關(guān)注工業(yè)經(jīng)濟(jì)走勢,加強(qiáng)對各項(xiàng)指標(biāo)的跟蹤分析,及時(shí)研究制定對策;積極深入企業(yè)調(diào)研,及時(shí)了解和掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況;加大規(guī)上企業(yè)申報(bào)工作力度,及時(shí)跟進(jìn)已申報(bào)企業(yè)安昌鋁業(yè)和金品科技的后續(xù)工作,確保能進(jìn)入規(guī)是企業(yè)范圍,同時(shí)抓好微小企業(yè)成長工作,跟蹤年銷售收入500-2000萬元的企業(yè),幫助企業(yè)做大做強(qiáng),力爭年底納入規(guī)上企業(yè)。
三是加大工業(yè)重大項(xiàng)目推進(jìn)工作力度。
三、點(diǎn)面結(jié)合展開調(diào)研,為工業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
為轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,突出產(chǎn)業(yè)重點(diǎn),我委組織多個(gè)課題調(diào)研:
一是年產(chǎn)400萬噸旋窯水泥項(xiàng)目調(diào)研。笥山建材立窯生產(chǎn)線工藝落后,能耗較高,隨著國家工信部的水泥行業(yè)準(zhǔn)入條件出臺(tái),水泥行業(yè)準(zhǔn)入門檻提高,致使笥山建材面臨淘汰關(guān)閉的危機(jī),年產(chǎn)400萬噸旋窯水泥項(xiàng)目的實(shí)施勢在必行。
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同志們:?
這次全縣企業(yè)接收大中專畢業(yè)生工作會(huì)議,主要是總結(jié)去年的畢業(yè)生就業(yè)工作,分析研究今年大中專畢業(yè)生就業(yè)工作面臨的新情況、新特點(diǎn),安排部署今年企業(yè)接收大中專畢業(yè)生工作任務(wù),動(dòng)員各級各部門各單位進(jìn)一步統(tǒng)一思想,強(qiáng)化措施,切實(shí)做好今年的大中專畢業(yè)生就業(yè)工作。下面,我根據(jù)縣政府研究的意見,講以下四個(gè)方面的問題:?
一、XX年大中專畢業(yè)生就業(yè)工作總的估價(jià)?
去年,我縣的大中專畢業(yè)生就業(yè)工作,在各級、各部門、各企事業(yè)單位的共同努力下,通過認(rèn)真貫徹各級黨委、政府的有關(guān)政策規(guī)定,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)制度改革,實(shí)行市場機(jī)制與行政手段相結(jié)合,多措并舉,圓滿完成了畢業(yè)生就業(yè)工作任務(wù)??偨Y(jié)去年的畢業(yè)生就業(yè)工作,有以下三個(gè)特點(diǎn):?
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,各部門密切配合。縣委、縣政府對畢業(yè)生就業(yè)工作一直予以高度重視,專門成立了大中專畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)和調(diào)度全縣的大中專畢業(yè)生就業(yè)工作。人事、教育、公安、財(cái)政等部門互相配合,密切協(xié)作,按各自的職責(zé)積極開展工作,保證了大中專畢業(yè)生就業(yè)工作的順利進(jìn)行。?
二是多措并舉,實(shí)現(xiàn)了畢業(yè)生最大限度就業(yè)。去年,我縣繼續(xù)對本科以上畢業(yè)生,按照工作需要和專業(yè)對口的原則,直接安排到企事業(yè)單位就業(yè),共安排本科畢業(yè)生219名,調(diào)動(dòng)了本科畢業(yè)生來我縣就業(yè)的積極性。對事業(yè)單位接收??埔韵庐厴I(yè)生,則繼續(xù)采取公開考試、擇優(yōu)錄用的辦法。在考錄工作中,人事部門精心組織,分類實(shí)施,貫徹公開、公平、公正的原則,嚴(yán)肅組織紀(jì)律,嚴(yán)格保密措施,圓滿完成了各項(xiàng)工作。事業(yè)單位考試錄用???、中專畢業(yè)生135人。企業(yè)單位接收畢業(yè)生,堅(jiān)持雙向選擇與計(jì)劃調(diào)控相結(jié)合的原則,通過舉辦畢業(yè)生供需見面洽談會(huì),有500余人與企業(yè)達(dá)成了就業(yè)協(xié)議。?
三是落實(shí)優(yōu)惠政策,拓寬了就業(yè)渠道。為拓寬科技人才向鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織流動(dòng)的渠道,縣里制定了一系列優(yōu)惠政策。規(guī)定凡是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織工作的大中專畢業(yè)生,由縣人才交流服務(wù)中心管理檔案、戶口,并負(fù)責(zé)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、轉(zhuǎn)正定級、職稱評審等手續(xù);在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織工作期間,計(jì)算連續(xù)工齡,承認(rèn)國家干部身份。去年,就有一大批畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、個(gè)體民營企業(yè)工作,既拓寬了畢業(yè)生就業(yè)渠道,又為鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供了人才支持。?
一、指導(dǎo)思想和總體要求
(一)指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以黨的玉精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹全國、省、市組織工作會(huì)議精神,加強(qiáng)部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),著力解決當(dāng)前部機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的突出問題,有針對性地改進(jìn)措施、健全機(jī)制,激發(fā)部機(jī)關(guān)干部以飽滿的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),更好地優(yōu)化作風(fēng)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展,狠抓工作落實(shí),為推進(jìn)新一輪創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(二)總體要求
以開展“做*人、知*情、辦*事、創(chuàng)*業(yè)”大討論活動(dòng)為載體,深入開展部機(jī)關(guān)大討論活動(dòng),進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識,進(jìn)一步落實(shí)整改措施,進(jìn)一步加強(qiáng)部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),樹立組工干部新形象,推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作落實(shí),營造雷厲風(fēng)行、真抓實(shí)干、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的良好氛圍。
二、開展大討論活動(dòng),推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
結(jié)合全縣組織系統(tǒng)正在開展“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”主題教育活動(dòng),從6月初開始到7月上中旬,用一個(gè)月左右的時(shí)間,在部機(jī)關(guān)干部中開展“做*人、知*情、辦*事、創(chuàng)*業(yè)”大討論活動(dòng),不斷加強(qiáng)部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
(一)主要內(nèi)容
一是倡導(dǎo)“做*人”,致力于增強(qiáng)組工干部的責(zé)任心和事業(yè)心。大力弘揚(yáng)熱愛家鄉(xiāng)的情懷,以*榮為榮,以*恥為恥,帶著對家鄉(xiāng)、對人民的深厚感情,為*組織工作發(fā)展?jié)撔闹\事、用心做事。
二是倡導(dǎo)“知*情”,致力于增強(qiáng)組工干部的宗旨觀念和服務(wù)意識。自覺堅(jiān)持黨的群眾路線,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),倡導(dǎo)深入一線調(diào)查研究、排摸實(shí)情,傾聽群眾呼聲,了解基層實(shí)情,掌握社情民意,主動(dòng)為群眾排憂解難。
三是倡導(dǎo)“辦*事”,致力于增強(qiáng)組工干部的思想解放和創(chuàng)新意識。在全市“組織工作創(chuàng)新年”活動(dòng)的要求下,進(jìn)一步解放思想,積極推進(jìn)思想觀念、工作制度和工作方法的創(chuàng)新,用改革的辦法破解組織工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,用改革創(chuàng)新的思路落實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)。
四是倡導(dǎo)“創(chuàng)*業(yè)”,致力于增強(qiáng)干部的爭先意識和進(jìn)取精神。堅(jiān)定對*發(fā)展的信心,始終保持敢為人先、昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌,按照創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的要求,努力培育一批“全市有地位、全省有影響”的黨建工作品牌,不斷擴(kuò)大*組織工作的影響力。
(二)方法步驟
1、動(dòng)員學(xué)習(xí)、統(tǒng)一思想階段(6月2日至6月6日)。主要任務(wù)是搞好動(dòng)員,抓好學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想。根據(jù)縣委關(guān)于活動(dòng)的目標(biāo)要求和部機(jī)關(guān)實(shí)際,制定細(xì)化方案,及時(shí)動(dòng)員部署,組織學(xué)習(xí)中央、省委、市委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的文件精神及柯書記在縣機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會(huì)上的講話精神,進(jìn)一步明確當(dāng)前抓好部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性,把廣大機(jī)關(guān)干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的要求上來。
2、查找問題、作出承諾階段(6月6日至6月20日)。主要任務(wù)是開展討論、對照檢查、公開承諾。在全面動(dòng)員的基礎(chǔ)上,組織部機(jī)關(guān)干部開展“做*人、知*情、辦*事、創(chuàng)*業(yè)”大討論,討論活動(dòng)要達(dá)到“思想觸動(dòng)、工作推動(dòng)”的目標(biāo)。結(jié)合“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)民主懇談會(huì)和意見征求函內(nèi)容,認(rèn)真梳理作風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議,圍繞“做*人、知*情、辦*事、創(chuàng)*業(yè)”的要求,部機(jī)關(guān)干部對照各自職責(zé),找準(zhǔn)問題,并落實(shí)整改措施。以*黨建網(wǎng)為平臺(tái),部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)承諾書,并按規(guī)定和統(tǒng)一安排適時(shí)在電視上公開向社會(huì)作出承諾。發(fā)動(dòng)部機(jī)關(guān)干部撰寫廉政座右銘,并在形象欄上進(jìn)行公開,接受群眾監(jiān)督。
3、落實(shí)措施、推動(dòng)工作階段(6月6日開始)。主要任務(wù)是完善制度,落實(shí)整改措施,優(yōu)化作風(fēng),推動(dòng)工作落實(shí)。結(jié)合近階段“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)安排,主要做好四方面工作:一是優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。以創(chuàng)建“人民滿意機(jī)關(guān)”為載體,開展“1+1”聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng);認(rèn)真落實(shí)部領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、科室崗位AB崗制度、首問責(zé)任制度、限時(shí)辦結(jié)制度等,深化部機(jī)關(guān)工作流程公開制,公開民情電話。二是強(qiáng)化部機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度。結(jié)合周一學(xué)習(xí)夜,開設(shè)“組工論壇”;制訂部機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)積分制度;開展“精讀考學(xué)”活動(dòng),要求部機(jī)關(guān)干部至少選讀一本好書。三是策劃拍攝交流節(jié)目――《我的組工情》。以弘揚(yáng)組工干部傳統(tǒng)優(yōu)良作風(fēng)為主要內(nèi)容,結(jié)合紀(jì)念改革開放30周年活動(dòng),與*電視臺(tái)合作,制作一期以“我的組工情”為主題的《交流》節(jié)目。四是完善部機(jī)關(guān)規(guī)范化管理。修訂完善包括會(huì)議辦公、日常管理、財(cái)務(wù)審批、外出執(zhí)行公務(wù)、請假休假、公車管理等各項(xiàng)制度;認(rèn)真貫徹“四條禁令”,加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能監(jiān)督,在工作實(shí)踐中不斷強(qiáng)化制度管理的實(shí)效性
三、工作要求
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),廣泛動(dòng)員。部機(jī)關(guān)成立“做*人、知*情、辦*事、創(chuàng)*業(yè)”大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,縣委常委、組織部長王國平擔(dān)任組長,王永紅、陳亨標(biāo)副部長及部務(wù)會(huì)議成員黃有強(qiáng)擔(dān)任副組長,成員由各科室長擔(dān)任,辦公室負(fù)責(zé)具體實(shí)施。辦公室要認(rèn)真做好思想發(fā)動(dòng)工作,切實(shí)提高部機(jī)關(guān)干部的思想認(rèn)識,防止和克服厭倦心理、自滿情緒和應(yīng)付思想,切實(shí)增強(qiáng)參與活動(dòng)的自覺性。
2、嚴(yán)格要求,加強(qiáng)督查。部機(jī)關(guān)成立日常督查小組,組長由陳亨標(biāo)副部長擔(dān)任,督查小組采用定期和不定期相結(jié)合的方式,對整個(gè)活動(dòng)過程進(jìn)行動(dòng)態(tài)督查。督查小組每次監(jiān)督檢查后,要將督查情況在部長辦公會(huì)上匯報(bào)。
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